Relación de Puestos de Trabajo (R.P.T.)
Administración Local - Ávila
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Esta guía es orientativa. Consulta siempre las bases oficiales de la convocatoria para los requisitos y plazos exactos.
Documentos oficiales
El temario completo viene en el PDF de bases publicado por el organismo. Aquí tienes los enlaces oficiales.
Resumen
Relación de Puestos de Trabajo (R.P.T.) Plantilla de personal Oferta de empleo público Estabilización de empleo temporal Oferta de empleo temporal Bolsa de trabajo Provisión de puestos de trabajo Puestos de trabajo de los servicios Organigrama Condiciones laborales Representantes sindicales Convenios colectivos Plan de obras y servicios Vías y obras Exposiciones en Palacio Catálogo de Ofertas Escénicas y Musicales de la provincia de Ávila Catálogo de Ofertas Culturales de la provincia de Ávila Rutas del Bibliobús II Concurso Escolar de Dibujo Festilibro I Certamen de la Constitución Española de 1978 Programa Naturávila Información sobre la asistencia social Acciones de apoyo para colectivos Programas y actuaciones Mesas Redondas Trámites para el acceso a prestaciones Consejo provincial de personas con capacidades diferentes Reglamento Centro Residencial Infantas Elena y Cristina I Certamen de Relatos Breves contra la Violencia de Género Portal web de turismo Curso "Conoce Las Aves de Ávila" 2026 Curso "Conoce los hongos de Ávila" 2025 Colonias Felinas Juega limpio con la Biodiversidad Subasta extraordinaria de ganado Libros de Desarrollo Rural Agencia Provincial de la Energía de Ávila Proyectos del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia Proyectos Next Generation EU Proyectos europeos activos Porfolio de proyectos europeos finalizados Fundación Cultural Santa Teresa Organismo Autónomo de Recaudación Consorcio Provincial… […]
Próximos exámenes
Otras convocatorias del mismo ámbito en Castilla y León con fecha de examen ya programada.
- 1 de octubre de 2026
ACUERDO de 31 de marzo de 2026, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Magaz de Pisuerga (Palencia), por el que se aprueban la convocatoria y las bases reguladoras de las pruebas selectivas para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Administrativo, funcionario de carrera. Expte.: 166/2026.
AYUNTAMIENTO DE MAGAZ DE PISUERGA (PALENCIA)
- 30 de octubre de 2026
ACUERDO de 17 de abril de 2026, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 3 plazas de Auxiliar Administrativo de Administración General.
AYUNTAMIENTO DE EL ESPINAR (SEGOVIA)
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BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD DE 12 PLAZAS DE ADMINISTRATIVO DE ADMINISTRACIÓN GENERAL MEDIANTE OPOSICIÓN LIBRE
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BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD, MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIÓN RESTRINGIDO DE 7 PLAZAS DE ADMINISTRATIVO DE ADMINISTRACIÓN GENERAL
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- ConvocatoriaBoletín provincial· 29 de junio de 2026
RRHH - Oferta Empleo Público
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- Oferta de empleoBOCyL· 29 de junio de 2026
DECRETO de 23 de junio de 2026, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Quintanilla de Onésimo (Valladolid), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2026. Expte.: 110/2026.
AYUNTAMIENTO DE QUINTANILLA DE ONÉSIMO (VALLADOLID)
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ACUERDO de 8 de junio de 2026, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Palencia, por el que se aprueba la oferta de empleo público ordinaria para el año 2026. Expte.: DIP/2026/6560.
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- ConvocatoriaBOCyL· 26 de junio de 2026
RESOLUCIÓN de 16 de junio de 2026, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso, como personal laboral fijo, mediante el sistema de oposición por turno libre, en la categoría de Auxiliar Administrativo, incluidas en las ofertas de empleo público correspondientes a los años 2023 y 2026. Expte.: DIP/2026/7496.
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RESOLUCIÓN de 19 de junio de 2026, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Salamanca, por la que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2026.
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RESOLUCIÓN de 16 de junio de 2026, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Segovia, por la que se aprueban las bases específicas y convocatoria para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición por promoción interna, de 2 plazas de Auxiliar Administrativo, Escala Administración General, Subescala Auxiliar, subgrupo C2, pertenecientes a la oferta pública de empleo ordinaria de 2023. Expte.: 36/2024/P14105.
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RESOLUCIÓN de 15 de junio de 2026, del Rectorado de la Universidad de León, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Administrativa de la Universidad de León.
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CONSEJERÍA DE LA PRESIDENCIA
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