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RESOLUCIÓN de 2 de junio de 2026, de la Presidencia de la Mancomunidad Ribera del Río Ausín y Zona de San Pedro de Cardeña (Burgos), relativa a las bases y la convocatoria para la selección, mediante el sistema de concurso de méritos, de 2 Conductores-Operarios de Servicios Múltiples como personal laboral temporal de sustitución durante el proceso de selección. Expte.: 145/2025.

MANCOMUNIDAD RIBERA DEL RÍO AUSÍN Y ZONA DE SAN PEDRO DE CARDEÑA (BURGOS)

Plazas
Publicación
5 de junio de 2026
Examen
Pendiente

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Documentación que necesitarás

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Tasas de examen

Las tasas de ayuntamientos suelen ser más bajas. Consulta las bases para importes y exenciones.

Esta guía es orientativa. Consulta siempre las bases oficiales de la convocatoria para los requisitos y plazos exactos.

Documentos oficiales

El temario completo viene en el PDF de bases publicado por el organismo. Aquí tienes los enlaces oficiales.

Resumen

RESOLUCIÓN de 2 de junio de 2026, de la Presidencia de la Mancomunidad Ribera del Río Ausín y Zona de San Pedro de Cardeña (Burgos), relativa a las bases y la convocatoria para la selección, mediante el sistema de concurso de méritos, de 2 Conductores-Operarios de Servicios Múltiples como personal laboral temporal de sustitución durante el proceso de selección. Expte.: 145/2025. BASES PARA LA SELECCIÓN POR CONCURSO DE MÉRITOS DE DOS CONDUCTORES-OPERARIOS DE SERVICIOS MÚLTIPLES COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DE SUSTITUCIÓN DURANTE EL PROCESO DE SELECCIÓN Primero. Objeto de la Convocatoria. Es objeto de las presentes bases la contratación de 2 plazas de conductores-operarios de servicios múltiples, mediante la baremación de méritos: Denominación de las plazas Conductores maquinaria y vehículos Mancomunidad Régimen Personal laboral temporal a tiempo completo Unidad/Área Presidente de la Mancomunidad Categoría profesional Conductores-Operario de servicios múltiples Titulación exigible Certificado escolar y carnet de conducir tipo C y CAP N º de vacantes Dos Funciones encomendadas Las propias de los puestos objeto de sustitución y las recogidas en las presentes bases. Jornada 35 horas semanales de lunes a viernes Horario 8 a 15 horas Modalidad contractual Laboral temporal de sustitución Sistema selectivo Concurso de méritos Se prevé la creación de una bolsa de trabajo a fin de cubrir de manera rápida y ágil los puestos cuando estos pudieran quedar… […]

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Fuente oficial: BOCyL