– Mancomunidad de Servicios Sociales de la Sierra Norte. Ofertas de empleo. Bases generales procesos selectivos
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Resumen
BASES GENERALES QUE HAN DE REGIR LOS PROCESOS SELECTIVOS PARA LA PROVISIÓN DE PLAZAS MEDIANTE ACCESO LIBRE EN RÉGIMEN DE PERSONAL LABORAL FIJO EN LA MANCOMUNIDAD DE SERVICIOS SIERRA NORTE 1. Objeto de la convocatoria 1.1. Es objeto de las presentes bases generales regular los aspectos comunes a los procesos selectivos de personal laboral fijo que convoque la Mancomunidad de Servicios Sierra Norte. 1.2. Las específicas de cada proceso serán objeto de regulación en las bases específicas que se aprobarán por el órgano competente. 1.3. Las pruebas selectivas se realizarán de acuerdo con lo previsto en las presentes bases generales y en las correspondientes bases específicas y convocatorias, siendo de aplicación supletoria para lo no previsto en las mismas: — Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. — Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. — Ley 40/2015, de 1 de octubre, del Régimen Jurídico del Sector Público. — Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. — Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local. — Real Decreto Legislativo 781/86, de 18 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de las Disposiciones vigentes en materia de Régimen Local. — Real Decreto 896/1991, de 7 de junio,… […]
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